Te ayudamos a mejorar el absentismo. Ponemos a tu disposición un sistema de gestión especifico para tu empresa.
¿Qué es el absentismo laboral?
Entendemos por ‘absentismo’ cualquier ausencia del trabajo cuando está prevista la asistencia. Su gestión es una cuestión compleja que afecta a todo tipo de organizaciones y personas.
Las mutuas podemos ayudar a las empresas a gestionar su absentismo mediante un seguimiento eficaz de las prestaciones económicas, de la asistencia sanitaria en casos de la contingencia profesional y de las actividades de prevención.
Costes del absentismo
Los costes del absentismo son un factor de competitividad y de eficiencia que condicionan la sostenibilidad y el crecimiento del país.
Costes directos
Los principales costes directos del absentismo son los salarios de los trabajadores ausentes, algunos referentes a sustitución (retribuciones de los sustitutos) y los relativos a las horas extras. En general, estos costes pueden calcularse con una cierta precisión.